Прехвърляне на майчинство от майка

В Българското законодателство е оставена възможност за всяка майка, желаеща да се върне към вече съществуваща трудова заетост, да прехвърли майчинството си на бащата на детето, но може и баба и/или дядо от двете страни на семейството. В този текст ще се обособят най-важните елементи от прехвърлянето на майчинство и това как се изчислява майчинство и подробностите за майчинство втора година.

Процесът на прехвърляне на майчинство от майка на баща или баба

Най-често срещаният феномен е прехвърлянето на майчински отпуск от майка на баща, като тази процедура се случва след изпълняването на няколко важни административни процедури от страна на работодателите и самите родители. В практиката си в Acc-ConsultCo.com сме имали подобни случаи и всичко обикновено преминава гладко.

Как се прехвърля майчинство

За да има едно семейство право на прехвърляне на майчинство  трябва да са налични два фактура – детето трябва да е на поне 6 месеца и майката трябва да има текущ трудов договор с работодател, като тя трябва да покрива минималните 12 месеца трудова заетост. Друг важен момент, е бащата да има трудов договор и налични поне 12 месеца осигурителен стаж, за да има право да му бъде в отпуск по бащинство.

Какви документи са нужни

Необходимо е двамата родители да предоставят удостоверение за раждане на детето, както и:

• Приложение №8 от Наредбата за работното време, почивките и отпуските
• В него майка изразява съгласие бащата да използва отдаденият отпуск
• В отговор бащата попълва същото приложение, че приема този отпуск
• Този документ се представя на предприятието, което трябва да се съгласи или откаже този отпуск, като е необходимо незабавно да уведоми родителите и мотивира своят отказ.

След писменото съгласие на предприятието, родителите могат да се обърнат към НОИ, като пред институцията е необходимо да представят следната документация:

• Заверено копие от разрешителната заповед от осигуряващото предприятие
• Заверено копие от акта за раждане на детето в случаи, когато детето не е български гражданин.
• Заявление-декларация за изплащане на обезщетение след като детето е навършило 6 месеца, като декларация важи за останалите 410 дни, като декларацията трябва да е по образец.
• В декларацията се попълва банковата сметка към, която ще се насочват помощните средства от НОИ, тя трябва да е спестовна, лична и в български левове.

Размер на обезщетението за майчинството

Размерът на обезщетението за бащинство, е 90% от дневният осигурителен доход на бащата, като той се изплаща в рамките от 410 календарни дни, 135 от които се използват от майката в следствие на раждането. Обезщетението не може да бъде по-голямо от средното дневно възнаграждение на бащата както и не може да бъде по малък.

Релевантните документи се насочват към местното седалище на НОИ релеватно за вашата област.